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Évaluation à mi-parcours GENRE et management response (NL)

Le programme de coopération syndicale 2022-2026 de l’ISVI, cofinancé par la Coopération belge au développement, fait partie d’un programme conjoint avec FOS et Solsoc intitulé « Renforcer le travail décent pour une transition juste, équitable, solidaire et inclusive par la création d’emplois, la garantie des droits du travail et de la protection sociale, et la promotion du dialogue social ».

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Politique genre

La lutte contre l’oppression, la discrimination et l’exploitation fait partie des valeurs fondamentales de l’ IFSI. Vous trouverez ici la politique genre de l’ IFSI.

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Témoignage de Dibett Quintana, activiste syndicaliste colombienne

Je m’appelle Dibett Quintana. J’ai 46 ans et je travaille depuis 2002 pour l’une des plus grandes entreprises colombiennes du secteur pétrolier. Je suis mère de quatre enfants et syndicaliste. J’ai rejoint le syndicat USO (Unión Sindical Obrera) à l’âge de 21 ans ;  j’en suis donc membre depuis 25 ans ! Pour moi, c’est évident qu’être membre d’un syndicat permet de sauver des vies.

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Évaluation à mi-parcours GENRE et management response (NL)

02 Avr 2025

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